ENTREGA DE LOS GALARDONES DE LA IX EDICIÓN DE LOS PREMIOS SALÓN LOOK

El jurado de los premios de esta edición de la Feria Salón Look, entregaron los galardones a: Mejor Proyecto Empresarial de Peluquería y Estética, Mejor Trayectoria Profesional de Peluquería y Estética, Mejor diseño de Salón de Peluquería y Estética, Mejor Proyecto de Formación, Mejor Emprendimiento y Mejor Acción Solidaria.

Se hizo entrega de dos premios honoríficos por su trayectoria profesional y dedicación al sector de la Imagen Personal a D. Marcel Motlleó (Estilista) y a Dª Rosa Mª Cruz (Esteticistas y presidenta de FANAE y AECOMA).

El evento estuvo presentado por el monologuista: Sinacio.

Os esperamos en la próxima edición del Salón Look que se celebrará los días 4, 5, 6 y de noviembre de 2023, en el Recinto Ferial Juan Carlos I de Madrid.

Enhorabuena a todos los premiados y la Organización del Look.

CONCENTRACIONES EN TODA ESPAÑA DURANTE EL MES DE MAYO DE 2023, PARA RECLAMAR EL APOYO DE LOS PARTIDOS POLÍTICOS A LA BAJA DEL IVA EN EL SECTOR DE LA IMAGEN PERSONAL COINCIDIENDO CON LA PRÓXIMA CAMPAÑA ELECTORAL

Durante todo el mes de mayo han tenido lugar más de 400 actos de protestas en todas las Comunidades Autonómicas para reclamar la recuperación del IVA al 10% para el sector, reconociendo el Gobierno que es un sector esencial, en su mayoría femenino, que se ve gravemente afectado por la situación económica actual del Pais.

Las concentraciones han tenido una gran repercusión en todos los medios de comunicación. Ciudades como Lugo, Zaragoza, Zamora, Burgos, Santander, Barcelona, Murcia, Menorca, Valencia, Bilbao, Cadiz, Gijón, Vigo, Segovia y Madrid (celebrada el 22 de mayo ante el Congreso de los Diputados).

NOTA INFORMATIVA DE LAS TRES PATRONALES DEL SECTOR FANAE /ANEPE-IMPE/ ANEIP

Hemos preparado una nota informativa para explicar el Plan de Igualdad y los protocolos de prevención del acoso laboral en las empresas con trabajadores por cuenta ajena porque estamos teniendo muchas llamadas para informarse.

Aunque el plan de igualdad sólo es obligatorio en empresas de más de 50 trabajadores desde el 7 de marzo de 2022 (voluntario en las de menos), desde la entrada en vigor de la Ley del Solo Sí es Sí, todas las empresas con trabajadores, dando igual su número, deben tener al menos un protocolo contra el acoso laboral.

Lo hemos simplificado lo más posible para que el mismo empresario o autónomo pueda hacerlo por sí mismo y ahorrarse los costes. Hemos puesto los enlaces a los documentos de protocolo que ha facilitado la Administración para que cada uno se los descargue y los rellene con el nombre de su empresa y resto de datos como persona encargada…  Sobre todo quedarse copia de un recibí firmado por cada trabajador de haberle informado del protocolo de acoso y facilitado una copia del mismo. Con el tiempo las gestorías lo añadirán a los contratos de trabajo seguramente para facilitar esta cuestión pero de momento debemos cumplir por si tenemos inspecciones.

En el siguiente enlace os podéis descargar todo:

https://anepe-impe.org/documentacion-plan-de-igualdad/

S.M.I 2023 Y ADAPTACION TABLAS CONVENIO 2023

El pasado dia 15 de febrero se publicó en el BOE el Real Decreto 99/2023 por el que aprueba el Salario Minimo Interprofesional para 2023, que experimenta una subida del 8% repecto del de 2022.

El salario diario queda en 36 euros y el mesual en 1080 euros
La aplicación del mismo se hara con carcater retroactivo al 1 de enero de 2023 por lo que habrá que pagar y cotizar los correspondientes atrasos en el mes de febrero.

Las tablas salariales, aprobadas por el Convenio Colectivo del sector para 2023, han quedado por debajo, del SMI en todas sus categorias.

Todos aquellos que en enero hayan pagado por debajo del S.M.I 2023 deberan, regularizar su situación en la nomina de febrero.

VER TABLAS...

NOMBRAMIENTO DE LA NUEVA JUNTA DIRECTIVA DE LA ASOCIACIÓN DE ESTETICISTAS DE LA COMUNIDAD DE MADRID (AECOMA)

El pasado día 6 de febrero de 2022, se celebró la Asamblea General de AECOMA, después de ser aprobada el acta anterior, aprobación de las cuentas 2022 y de los presupuestos. Rosa Mª Cruz (presidenta saliente) hizo un pequeño resumen de sus 26 años al frente de AECOMA y FANAE.

ROSA Mª CRUZ PRESIDENTA SALIENTE

A continuación se efectuo la votación, en el primer punto se nombra presidenta honorífica de la Asociación a Rosa Mª, salió como presidenta Concha Vela, vicepresidenta Coro Lumbreras, secretaria Carmen Vázquez, vocales: Eva Fernández, Isidora García, Luisa Ávila y Mª Jesús de Andrés.

ROSA Mª DANDO LA BIENVENIDA A LA NUEVA PRESIDENTA CONCHA VELA

JUNTA DIRECTIV AECOMA

JUNTA DIRECTIVA AECOMA UNO

Nuevo sistema de cotización para Autónomos en 2023

Nuevo sistema de cotización para Autónomos en 2023 a partir del 1 de enero. Como veníamos anticipando, se establece este nuevo sistema de cotización para los trabajadores autónomos basado en los rendimientos anuales obtenidos en el ejercicio de todas tus actividades económicas, empresariales o profesionales.
La base de cotización será elegida en función de la previsión del promedio mensual de los rendimientos netos anuales conforme a una tabla general de bases. La cual será fijada cada año por la Ley de Presupuestos Generales del Estado.

Esta tabla establece unos tramos consecutivos de rendimientos netos anuales, en promedio mensual, a los que se asocian una base mínima de cotización y una base máxima.
Las bases elegidas tendrán carácter provisional hasta el momento de la regularización en el ejercicio siguiente, según los rendimientos anuales obtenidos y comunicados por la Administración tributaria correspondiente.
En el momento de solicitar el alta, se debe elegir la base de cotización, en función de previsión del promedio mensual de rendimientos netos anuales. La base de cotización que se elija tendrá carácter provisional y será única para todas las situaciones protegidas por el sistema de la Seguridad Social.

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PRÓXIMO SALÓN LOOK
4-5-6 de Noviembre de 2023